22.08.2024
Актуальные вопросы кадрового обеспечения в ИТ-отрасли обсудили на Общественном совете при Минцифры Алтайского края
Кадровый голод на российском ИТ-рынке труда является острой проблемой. Работодатели постоянно сталкиваются с высокой конкуренцией за грамотных специалистов с нужным профилем. Вузы и колледжи стремятся адаптировать свои образовательные программы в соответствии с потребностями реального сектора. Именно эти актуальные вопросы стали предметом обсуждения на Общественном совете при Минцифры Алтайского края, расширенное заседание которого состоялось 15 августа 2024 года на площадке Алтайского промышленно-экономического колледжа.
Открыл мероприятие доклад
Евгения Зрюмова, министра цифрового развития и связи Алтайского края, в котором он подытожил результаты реализации федерального проекта «Кадры для цифровой экономики» в регионе, рассказал о реализации программы популяризации ИТ-специальностей в Алтайском крае.
«Мы много работаем совместно с профильными коммерческими компаниями, а также Минобрнауки Алтайского края, учебными организациями региона для продвижения ИТ-профессий. Активно проводим образовательно-просветительские мероприятия, публикуем информацию в СМИ, участвуем в днях открытых дверей. Ежегодно проходит краевой конкурс «Лучшие проекты информатизации на Алтае имени В.И. Берегового», одной из номинаций которого является «Student аpportunITy». Также Минцифры Алтайского края является организатором Всероссийского цифрового диктанта по персональным данным, который прошел в 2023 году во второй раз и собрал свыше 111 тыс. участников», – отметил Евгений Зрюмов.
Об особенностях современного рынка труда и подходах кадрового обеспечения ИТ-сферы рассказала начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения Надежда Капура: «Спрос организаций на IT-специалистов стабильно превышает предложение. На 1 августа текущего года заявленная потребность работодателей в таких кадрах составила 94 вакансии. Число соискателей, прежнее место работы которых связано цифровым пространством, – 15 человек. Наиболее востребованы программисты, инженеры-программисты, системные администраторы. Названные профессии регулярно входят в перечень востребованных профессий Алтайского края».
Основным стратегическим инструментом для реализации политики в области подготовки кадров в системе среднего профессионального образования является федеральный проект «Профессионалитет», который призван снизить кадровый дефицит на промышленных предприятиях и иных организациях, работающих в реальном секторе экономики региона. О реализации в Алтайском крае этой инициативы социально-экономического развития рассказала Синицына Галина, заместитель министра образования и науки Алтайского края. В своем докладе она подчеркнула, что цель проекта - быстро и качественно обучить молодежь навыкам, необходимым рынку. Другими словами, обеспечить страну рабочими руками и специалистами среднего звена.
В 2024 году в рамках реализации федерального проекта «Профессионалитет» на базе ФГБОУ ВО «Алтайский государственный технический университет им. И.И. Ползунова» будет создан образовательно-производственный центр (кластер) «Центр цифровизации промышленности Алтайского края» в отрасли «Информационные технологии». О том, как вуз планирует выполнить поставленную перед ним задачу членам Общественного совета рассказал Жидких Александр, проректор по экономике и стратегическому развитию АлтГТУ. В частности, он отметил, что планируется переобучить педагогических работников, обеспечить прохождение обучающимися практической подготовки на базе центра с закреплением наставника, увеличить количество заключенных целевых договоров.
Сергей Бочаров, ректор Алтайского государственного университета проинформировал членов Общественного совета о полномасштабном образовательном проекте АлтГУ «Цифровой актив региона».
«На сегодня в орбите университета находятся и активно сотрудничают более 20 ИТ компаний как региональных, так и федеральных, более 30 совместных проектов были реализованы в 2023г, до конца 2024 г их будет более 40. Все проекты направлены на формирование самых современных цифровых компетенций у обучающихся, мы не только обеспечиваем запрос от бизнеса, но и активно развиваем систему опережающего обучения, несем новое знание в ИТ сферу региона. На 7 открытых EDTECH-платформах университета доступны как студентам, так и слушателям программ ДПО совместно разработанные с ИТ компаниями онлайн курсы», – рассказал Сергей Бочаров.
Опытом решения вопросов кадрового обеспечения в ИТ-сфере поделился Давыдов Евгений, руководитель программ высшего образования Postgres Professional. Он обозначил некоторые проблемы подготовки ИТ-специалистов. В частости, подчеркнул, что в ВУЗах в настоящее время практически не обучают системному программированию и языку С. Это связано не только со сложностями при обучении, разработке и использовании открытого и свободного ПО, но также с недостаточным методическим обеспечением, материальной и технической составляющей. Решить данные проблемы предложил при совместном сотрудничестве.
О подготовке кадров для ИТ отрасли в КГБПОУ «Алтайский промышленно-экономический колледж» рассказал Шабанов Роман, директор АПЭК.
«Колледж имеет статус региональной инновационной площадки по теме «Информатизация образовательного процесса и управления в профессиональных образовательных организациях», – отметил Роман Шабанов, - «В текущем году колледжем заключен сетевой договор с «Международным институтом менеджмента объединений предпринимателей», «Волгоградским государственным техническим университетом», «Омским государственным университетом им. Ф.М. Достоевского». В рамках реализации договора все преподаватели общеобразовательных дисциплин колледжа пройдут бесплатное обучение по работе с цифровым образовательным контентом ФГИС «Моя школа». Более 500 студентов 1 курса и их родителей примут участие в исследовании».
Источник: https://digital.alregn.ru/
